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2020.07.14

2020年度第1回:企業向けオンライン講座のお知らせ







はたらくをより良く変えていく小さな工夫とマネジメント      
          ~企業事例から学ぶ、これからの組織の在り方~




<事例企業テーマ>
「若者の長所を活かす」・・・有限会社大豊陸送  代表取締役社長 柴田智恵 様
  自動車輸送事業・一般貨物自動車運送、従業員数41名
  ・柴田社長は臨床心理士として支援の経験を持つ。




「若者の育成と定着」・・・ 株式会社ビルド商会 総務部長 池田弘美 様
  建設業(内装仕上、塗装、板金工事等)、従業員数50名
  ・「若手従業員にいかに定着してもらうか」を一番の課題として、取り組み奮闘中。

「同一労働同一賃金の実現に向けて」・・・石田クリーニング株式会社 代表取締役社長 清本有策 様
  クリーニング業 従業員数 121名
  ・まつやま働き方改革認定企業第1号。4男2女の父でもある。




日時:令和2年8月21日(金)13:30~15:00
接続:「zoom」を活用しての講座となります。
   ※Zoomの接続テストサイト( https://zoom.us/test )にて、事前にご確認いただけると安心です!
受講料:法人会員・正会員賛助会員  無料
    会員外  1,000円




<内容>
法人会員3社の事例をお聞きし、
自社で働く人たちの育成について
自社での取り組みを肯定したり、不足を問い直したり
今後の人財育成や採用の実践に役立つ時間にする。




<学びのポイント>
・小さな工夫、トライ&エラーの取り組みが聞けます。
・経営者の方々の考えが聞けます。




・・・・・




・悩み多き「採用」「従業員の育成」。




これをすれば100点、という正解はありませんが
人が育つ企業の取り組みには、共通点があります。現場の声をしっかりと聞いています。




今回の新型コロナウィルスの影響により、企業活動にも大きな影響を与え
人手が余る状況もあり、ともすると人財育成は「それどころじゃない」と思われがちですが
この機会にこそ、人が育つ工夫を考えてみませんか。




<お申し込み>
・お申し込みは、peatixという管理システムを利用しております。
https://peatix.com/event/1554784
※こちらの利用が難しいという企業の方がいらっしゃいましたら




お問い合わせフォーム もしくは  info@worolla.com
までお申し込みください。